按照時下經(jīng)濟(jì)學(xué)界流行的說法，一個企業(yè)所處的境地有“紅海”和“藍(lán)�！敝�。所謂紅海，就是指企業(yè)間產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重，市場表現(xiàn)為供大于求，廠家互相纏斗，競爭的唯一或者主要手段就是靠價格戰(zhàn)。身處紅海的企業(yè)，其狀況只能用“掙扎”來形容，甚至一些參與者的掙扎還要加上“垂死”的前綴。而藍(lán)海就好了，那基本就是企業(yè)獨(dú)占的領(lǐng)地，少有競爭者，企業(yè)與市場共贏，員工與企業(yè)共榮，彼此都在共同的價值鏈上實(shí)現(xiàn)自己的競爭力最強(qiáng)化和利益最大化。所以說，擺脫紅海，尋找藍(lán)海，是每一個企業(yè)都日夜向往并且孜孜以求的目標(biāo)和理想。
工齡稍長的員工應(yīng)該都有這樣的印象：在經(jīng)歷了早幾年的快速跨越式發(fā)展之后，近兩年我們的腳步出現(xiàn)了停滯甚至某些指標(biāo)的下滑。不錯，面對原材料價格的大幅上漲，配套產(chǎn)品質(zhì)量的劇烈波動，以及其間還一度出現(xiàn)的供應(yīng)形勢緊張，我們處境被動、辦法不多；而由于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)老化，不得不面對市場同質(zhì)化產(chǎn)品的慘烈競爭，我們的盈利能力和盈利水平持續(xù)陷入低位徘徊�，F(xiàn)在來看，雖然我們可以說挺了過來，但是這一段紅海經(jīng)歷除了在混亂中歷練我們的生存能力之外，更重要的是警醒并教會了我們要轉(zhuǎn)變思路，摒除僵化，不怕困難，鼓勵創(chuàng)新，全力以赴地去尋求適合自身、適應(yīng)市場的發(fā)展之路。
世界上唯一不變的，就是變化，世界上最難改變的，就是人思想上的惰性。世上一切的競爭，最終都是人的競爭，而人的競爭就體現(xiàn)在能否持續(xù)不斷的以積極的、開放的態(tài)度去引領(lǐng)，或者至少說去適應(yīng)變化的世界，是否為環(huán)境的變化做好準(zhǔn)備，“物競天擇”的自然法則對人的殘酷性并不會比對其它物種少。不錯，大多數(shù)人都希望能夠擁有一個穩(wěn)定的生活環(huán)境，追求舒適和安逸，工作也不用費(fèi)腦筋，一切都是習(xí)慣中的自然。在整個社會生活的范圍來看，這樣的懶散崗位肯定有不少，只可惜，我們這里不能容許這種田園牧歌式的寫意和不思進(jìn)取。我們還有很多的知識還沒有學(xué)，還有很多的工作沒有完善，還有很多的協(xié)調(diào)溝通沒有做到位，還有很大的市場、很多的客戶等著我們?nèi)ヌ峁�、去提升產(chǎn)品和服務(wù)。企業(yè)能夠在藍(lán)海中暢游，靠的是比別人更快、更準(zhǔn)確的找到市場，更領(lǐng)先、更完備的滿足需求，以及為了保持住競爭優(yōu)勢地位而努力的、持續(xù)不斷的改進(jìn)和提高。這樣的企業(yè)，一定具有活躍而開放的特征，組織內(nèi)規(guī)范與彈性有機(jī)平衡，員工聰明睿智，積極熱情，相互支持，相互配合，在紅海的市場中找尋藍(lán)海的區(qū)隔，在別人未知未到的領(lǐng)域開辟藍(lán)海的天地。
所以說，紅海與藍(lán)海雖然表現(xiàn)為企業(yè)在市場中的境地，但實(shí)際上，它們先一步的存在于我們的思想里，是員工行為的總體體現(xiàn)。通過對照不難看出，我們還有不少地方不符合藍(lán)海思維的要求，還有部分員工不思考、不求變，仍然靠過去的經(jīng)驗(yàn)和方法來面對變化的環(huán)境，在紅海里埋頭掙扎而不知道已經(jīng)被現(xiàn)實(shí)越拋越遠(yuǎn)。另有部分人雖然知道改變思想和行動的必要，但卻指望別人先變好，自己借力取巧，搭順風(fēng)車，所以要么一幅等、靠、要的懶人摸樣，要么指手畫腳，把自己放在了中心，想著別人圍繞自己轉(zhuǎn)�，F(xiàn)在國家上下都在鼓勵新一輪的解放思想，大膽探索，開展更高層次的改革。東莞工業(yè)發(fā)達(dá)，放眼全國來看都是富得流油的地方，但是省委書記汪洋在東莞調(diào)研時卻說“今天不積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，明天就會被產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)所調(diào)整”，這就是“物競天擇”的自然法則所要求的具體體現(xiàn)和必然結(jié)果。不要以為說過就算了，東莞現(xiàn)在將企業(yè)分成三類：一類直接趕走，一類任其沉浮，一類扶持鼓勵。大家都是企業(yè)，卻被貼上了天壤之別的標(biāo)簽，現(xiàn)實(shí)很無奈，但也有足夠的精彩——就看你有沒有勇氣和實(shí)力站在那條跟“技術(shù)”和“創(chuàng)新”有關(guān)的船上。不要以為那離我們很遙遠(yuǎn)，今天的自我感覺良好，今天的推一推動一動，今天的偷懶放縱，今天的牢騷抱怨，今天的不知明天所為，今天仍然抱定的打工混飯、拿錢吃糧的得過且過，注定在明天會被貼上“弱者”的標(biāo)簽。等到被拋棄、被冷落的那天突然而至，沒有誰會同情企業(yè)，又有誰會真的同情員工呢。
我們已經(jīng)踏上了講求技術(shù)，講求效益的追趕之路，“江門市民營科技企業(yè)”和“廣東省民營科技企業(yè)”的認(rèn)證頒發(fā)使我們初步擁有了繼續(xù)參與競爭、爭取政府支持的資格。這是一條光明的道路，也是一條沒有回頭路可走的荊途，我們將繼續(xù)堅(jiān)定不移地邁開步伐，向著“高新技術(shù)企業(yè)”，向著爭取政府項(xiàng)目不懈努力。而同時，我們必須還要“創(chuàng)新”，包括營銷、管理和知識產(chǎn)權(quán)等等一切形式的創(chuàng)新，它涵蓋我們工作的方方面面，是每一個員工都應(yīng)該參與的企業(yè)活動。只有技術(shù)與創(chuàng)新的有效結(jié)合，才能讓我們不斷地發(fā)現(xiàn)藍(lán)海，占領(lǐng)藍(lán)海，才能使我們不斷發(fā)展、不斷強(qiáng)大，不斷屹立于優(yōu)勝者的競技臺。
奧運(yùn)會的舉行很長中國人的志氣，開幕式的編排和技術(shù)運(yùn)用使得古老的文明成果以前所未有的創(chuàng)新形式讓人驚羨和嘆服。成功來自探索和實(shí)干，我們也來努力吧，一萬年太久，只爭朝夕，只為在現(xiàn)實(shí)生活的更寬廣賽場上，贏取尊嚴(yán)和榮光。
2008.10.28
陳健宇 |
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