公司安排我們參加了為期兩天的清遠紅鷹拓展訓練。目的是為了增強團隊合作精神，樹立公司形象。4月28日早上，我們團隊一行29人從公司出發(fā)，經(jīng)過3個多小時到達清遠紅紅鷹訓練中心。訓練基地山青水秀，空氣清新，令人心曠神怡。
剛下車，在教練的安排下，我們團隊分了營房，大家都領了軍裝，15分鐘后，我們每個人都穿上綠軍裝，個個精神抖擻，感覺就像自已真當了一回兵。緊接著教練把我們分成兩組，要求我們能在10分鐘內創(chuàng)立隊名、隊歌、口號。在大家的同心協(xié)力下，我們都能在10分鐘內完成了任務，并在隊旗上畫了我們隊的標志，寫上隊名，口號。我所在的團隊叫做野狼團，另外一個團隊叫火龍隊。最后輪流做演示，教練都很滿意。
接下來正式投入訓練了。第一個項目是七級浮圖，規(guī)則是要求我們通過7個障礙的越野比賽。教練先是把兩隊的隊長和助理隊長叫到一邊，把訓練的細節(jié)規(guī)則告訴隊長，再由隊長轉告我們，我們經(jīng)過討論最終得出一套方案來完成訓練項目。在接下來的訓練項目中，有蜘蛛網(wǎng)、再接再勵、怪獸過河、跳出自我、大腳板、人猿泰山、羅馬炮架。
兩天的時間在緊張、快樂中度過了，雖然有點累，但卻是樂趣無窮，我們過得很充實，受益非淺。通過這次拓展訓練，我總結了以下幾點：
1、領導的重要性。國家有國家的領導，家庭有家庭的領導，一個團隊有團隊的領導，領導能使成員緊緊地團結起來，聚成一股巨大的力量去執(zhí)行命令。
2、做任何事情都先有一個計劃，然后多些去嘗試、實踐。在實踐過程中犯錯誤并不可怕，可怕的是沒有吸取教訓重復犯同樣的錯誤。我們在訓練中就犯了這樣的錯誤，大家都在七嘴八舌地討論，但卻沒有先去嘗試。
3、自信心。做事要有信心，對自已更要滿懷信心。世上沒有不可能的事，只有不可能的人，事在人為，在這次拓展訓練中很多項目看上去都是沒法完成的，比如：跳出自我、人猿泰山等，最后在團隊的幫助鼓勵下，每個人都能完成。
團隊的力量是不可小視的。一個人的力量是有限的，但是大家團結起來形成一個整體就可戰(zhàn)勝一切困難。團隊中要每個人齊心協(xié)力，分工明確，互相幫助，同時在一個團隊中還要具有一顆包容的心，多些鼓勵、包容自已的團隊成員，而不是責怪。要相信，幫助別人就等于幫助自已！今天的付出等于明天的回報。
羅仁海 |
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